Praktyki w HC Center
Zacznij od praktyk i dołącz na stałe!
Rozpocznij swoją przygodę z systemami sterowania oświetleniem Helvar od praktyk.
Obecnie oferujemy program praktyk w Dziale Programowania.
Miejsce pracy: biuro w Warszawie oraz na obiektach naszych Klientów na terenie Polski
Nr ref.: PDP/09/19
Czym będziesz się zajmować?
• Wsparciem Działu Programowania
• Zdobywaniem wiedzy od doświadczonych kolegów
• Programowaniem systemów sterowania oświetleniem
• Obsługą techniczną, programowaniem urządzeń, tworzeniem scenariuszy oświetlenia
• Kontrolą sprawności technicznej systemów sterowania
Co możemy Ci zaoferować?
• Praktyki w siedzibie firmy w Warszawie (Żoliborz) oraz na obiektach naszych Klientów w całej Polsce
• Doskonałą atmosferę pracy
• Opiekę doświadczonego mentora
• Elastyczne godziny pracy dostosowane do grafiku zajęć na uczelni
• Możliwość zatrudnienia na stanowisku Młodszego Specjalisty ds. Programowania, po ukończeniu studiów
Jesteś idealnym kandydatem/ką jeśli:
• Studiujesz na ostatnim roku (studia magisterskie o profilu technicznym)
• Swobodnie korzystasz z programów cadowskich
• Stawiasz na rozwój, naukę i poznawanie nowych obszarów
• Cechuje Cię dokładność, rzetelność i samodzielność przy wykonywaniu zadań
Jeżeli nasza oferta spotkała się z Twoim zainteresowaniem, wyślij CV na adres: a.tomczuk@helvar.pl
W tytule maila prosimy o podanie nr ref.: PDP/09/19
Informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.
Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego przez HC Center Sp. z o.o. Sp.k. z siedzibą w Warszawie, przy ul. Anny German 15 zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (t.j. Dz. U. z 2016 r., poz. 922)”.
Informujemy, że Administratorem danych jest HC Center Sp. z o.o. Sp.k. z siedzibą w Warszawie przy ul. Anny German 15. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.
Opublikowano: 27 sierpnia 2019 r.
